Mes: enero 2025

  • Hacienda cambia el sistema de las devoluciones del IRPF a los jubilados que en su día aportaron a antiguas mutualidades

    Hacienda cambia el sistema de las devoluciones del IRPF a los jubilados que en su día aportaron a antiguas mutualidades

     

    En lo que es un cambio de criterio no anunciado, con la imposición “de facto” de un aplazamiento en la devolución de las cantidades reclamadas por los mutualistas, la AEAT cambia, modificando el formulario web empleado para la solicitud, el sistema para hacer las devoluciones del IRPF a los jubilados que en su día aportaron a antiguas mutualidades.

    El formulario en internet hasta ahora disponible permitía aquellas personas a las que el fisco aún no les ha pagado lo tributado de más por los años 2019, 2020, 2021 y 2022 pedir la devolución conjunta de todos esos años, ahora, a partir de 2025 solo se les devolverá un año por cada ejercicio de IRPF.

    Es más, los formularios que se cumplimentaron para pedir la devolución por aportaciones a mutualidades laborales y que Hacienda aún no haya atendido todavía quedan sin efecto (desde el  22 de diciembre).

    Desde ahora, si se tiene pendientes devoluciones, se deberán pedir año por año y por orden de antigüedad, para lo que se pondrá a disposición de los interesados un nuevo formulario on line para solicitarlas.

    El efecto de la devolución de aportaciones ha sido muy importante en la última declaración de IRPF presentada, con un gran número de solicitantes y por un importe de especial relevancia.

    Hacienda recuerda que para pedir la devolución del IRPF por estas aportaciones solo hay dos métodos: realizar una rectificación de la declaración de la Renta presentada del año que se quiera pedir la devolución o, en caso de no haber declarado por IRPF, solicitar con el formulario facilitado una devolución de lo pagado de más como ingreso indebido.

    A partir del 22 de diciembre de 2024, queda sin efecto el formulario de solicitud de devolución para mutualistas habilitado con anterioridad a dicha fecha.

    Asimismo, quedarán sin efecto las solicitudes de devolución del IRPF presentadas para la aplicación de la DT 2ª de la LIRPF de los ejercicios 2022 y anteriores no prescritos, cuya devolución no se hubiera acordado con anterioridad al 22 de diciembre de 2024, y ello con independencia de la vía que se haya utilizado para presentar la solicitud de devolución (procedimientos en curso de rectificación de autoliquidación o de devolución iniciado mediante autoliquidación o presentación del formulario de solicitud) (Disposición final décimo sexta de la Ley 7/2024, de 20 de diciembre).

    No obstante, estas solicitudes que quedan sin efecto interrumpen el plazo de prescripción.

    Las devoluciones del IRPF de los ejercicios 2022 y anteriores no prescritos que resulten de la aplicación de la DT 2ª de la LIRPF se podrán solicitar año a año, a partir de 2025, mediante la presentación de los correspondientes formularios de solicitud de devolución que se pongan a disposición de los mutualistas en la Sede electrónica de la Agencia Tributaria durante el plazo voluntario de presentación de la declaración del IRPF con el siguiente calendario:

    • En 2025 se podrá solicitar la devolución correspondiente al IRPF del ejercicio 2019 y al de los anteriores no prescritos.
    • En 2026, se podrá solicitar la devolución correspondiente al IRPF del ejercicio 2020.
    • En 2027, se podrá solicitar la devolución correspondiente al IRPF del ejercicio 2021.
    • En 2028, se podrá solicitar la devolución correspondiente al IRPF del ejercicio 2022.
  • CEPYME Aragón reclama certidumbre para 2025

    CEPYME Aragón reclama certidumbre para 2025

     

    El paro registrado en Aragón en el mes de diciembre ha bajado en 590 personas respecto al mes de noviembre, lo que supone un descenso del 1,15%. Así, la cifra total de desempleados en la Comunidad es de 50.798. Por provincias, Huesca ha registrado la bajada más elevada porcentualmente hablando, con un 3,1% de variación mensual, que se traduce en 218 personas menos; seguida de Teruel con un 0,99% menos, que se traduce en 44 desempleados menos; Y Zaragoza con un 0,82% menos, que se traduce en 328 personas desempleadas menos.

    Por otro lado, en cifras interanuales y respecto al mismo mes de 2023 el paro ha descendido un 3,76%, que se traduce en 1984 personas desempleadas menos que hace un año. Recordamos que las personas que han perdido su empleo no son contabilizadas como parados, sino como inactivos, así como que las personas demandantes de empleo con contratos fijos discontinuos tampoco no computan en el paro.

    La presidenta de CEPYME Aragón, María Jesús Lorente, ha señalado que “diciembre es un mes que tradicionalmente registra descensos por la campaña de Navidad, de ahí que el mayor descenso se haya registrado en el sector servicios. Nos preocupa, no obstante, la subida en la industria, un sector clave para la estabilidad de nuestra economía”.

    CEPYME Aragón recuerda que el 99,9% del tejido empresarial aragonés está formado por PYMES y autónomos de los que el 95,43% son empresas con menos de 10 trabajadores. Asimismo, son las PYMES y los autónomos los que crean 7 de cada 10 empleos generados en nuestra Comunidad.

    Arrancamos 2025 con cierta incertidumbre para las empresas”, ha recalcado Lorente. “Las pymes llevan siete trimestres consecutivos de reducción interanual en su productividad, lo que indica que la capacidad de generar más con menos sigue siendo un reto formidable. Asimismo, los costes laborales han experimentado un incremento del 18,1% desde 2019, lo que pone de manifiesto la creciente presión financiera a la que se ven sometidas las pymes”, ha concluido.

  • Se aprueba el Plan Estadístico Nacional

    Se aprueba el Plan Estadístico Nacional

     

    La Ley 12/1989, de 9 de mayo, de la Función Estadística Pública, establece en su artículo 8 que el Plan Estadístico Nacional es el principal instrumento ordenador de la actividad estadística de la Administración General del Estado y tendrá una vigencia de cuatro años. Por su parte, en el artículo 45.2 de dicha ley se prescribe que las estadísticas cuya realización resulte obligatoria por exigencia de la normativa europea quedarán incluidas automáticamente en el Plan Estadístico Nacional.

    Próxima a finalizar la vigencia del Plan Estadístico Nacional 2021-2024, procede aprobar el nuevo plan, que se inserta en los anexos de decreto publicado, cuya ejecución temporal se realizará mediante la elaboración de los correspondientes programas anuales. Así, establece el Plan Estadístico Nacional 2025-2028, que comprende las estadísticas para fines estatales que han de efectuarse en el cuatrienio por los servicios estadísticos de la Administración General del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes de ella.

    Este Plan recoge nuevas líneas estratégicas para dar impulso a la innovación en el sistema estadístico que permitan mantener y aumentar su calidad, así como promover la coordinación y armonización en el sistema. Esta innovación queda reflejada en todos los ámbitos que la definen: productos, procesos e institucional.

    Además de aspectos ya incluidos en el Plan 2021-2024, como es la utilización de registros administrativos y nuevas fuentes de información para reducir la carga de respuesta a las unidades informantes, se destaca el impulso a las estadísticas sobre globalización y la implantación de la nueva clasificación de actividades CNAE 2025, así como el desarrollo del proyecto de Padrón online que permitirá conocer, en tiempo real, la situación poblacional de los municipios.

    Las estadísticas del plan se presentan clasificadas en sectores atendiendo a la materia tratada. Además, en el Plan Estadístico Nacional 2025-2028 se determinan las líneas estratégicas que van a regir la producción estadística para fines estatales en dicho cuatrienio.

    En lo que a los informantes se refiere (en nuestro caso, empresas y particulares requeridos por el INE para facilitar información) se recuerda los datos se exigirán con carácter obligatorio, sin perjuicio de los calificados como de aportación estrictamente voluntaria y, en consecuencia, solo podrán recogerse previo consentimiento expreso de las personas interesadas (origen étnico, opiniones políticas, las convicciones religiosas o ideológicas y, en general, cuantas circunstancias puedan afectar a la intimidad personal o familiar, incluidos los relativos a la identidad u orientación sexual, o las características sexuales de las personas)  según establece el artículo 11.2 de la citada Ley 12/1989, de 9 de mayo.

    Real Decreto completo

  • Obligaciones en el etiquetado y marcado de envases a partir del 1 de enero de 2025

    Obligaciones en el etiquetado y marcado de envases a partir del 1 de enero de 2025

     

    La Ley de Residuos 07/2022 y el Real Decreto 1055/2022, de 27 de diciembre, de Envases y Residuos de Envases, obligan a las empresas españolas de envases industriales y comerciales a asumir nuevas responsabilidades. Una de las más importantes es cumplir con la Responsabilidad Ampliada del productor (RAP), que les obliga a financiar y organizar la recogida de sus residuos. Los negocios tienen la opción de hacerlo de manera individual o colectiva formando parte de un SCRAP (Sistema Colectivo de Responsabilidad Ampliada de Productor).

    Si eres una empresa que utiliza envases y embalajes, industriales y comerciales, para transportar y vender tus productos en el mercado español, estás incluido en la normativa de la que hablamos.

    De acuerdo con lo previsto en la normativa de envases y residuos de envases, las envasadoras e importadoras tienen la obligación de asumir la organización y financiación para gestionar los residuos restantes.

    La norma distingue entre envases domésticos, comerciales e industriales. La RAP en España está vigente para los envases domésticos desde hace más de 25 años, pero las nuevas obligaciones de marcado para los comerciales e industriales previstas en el artículo 13 del RD 1055/2022 se aplicarán desde el 1 de enero de 2025, de ahí este breve recordatorio.

    Se inicia la obligación de etiquetar los envases con información clara y exhaustiva sobre su reciclabilidad, los materiales utilizados y las recomendaciones para su separación adecuada, lo que implica un esfuerzo para las empresas en el rediseño de sus envases, y también favorece a los consumidores, quienes tendrán mayor información para gestionar correctamente los residuos.

    Recordamos que el Real Decreto 1055/2022 establece una normativa de envases y residuos de tales envases, que se fundamenta en los siguientes objetivos:

    • Reducir el peso y la cantidad de envases que se ponen en el mercado.
    • Reutilizar los distintos tipos de envases
    • Marcar y etiquetar los envases con textos previstos en la normativa referentes a prohibiciones, información obligatoria y la que voluntariamente se quiera incluir (artículo 13 del RD)
    • Fomentar la Incorporación de material reciclado en la fabricación de envases.
    • Promover el ecodiseño, mediante envases más sostenibles reduciendo el impacto medioambiental. (Existen Planes Empresariales de Prevención y Ecodiseño (PEPE) colectivos)

    Como consecuencia de dichos objetivos, las empresas, entre otras, como obligaciones (algunas de ellas ya con plazo de cumplimiento vencido a esta fecha):  

    • Cumplir con los requisitos de fabricación, marcado e información de envases.
    • Comprobar que los SCRAPs a los que en su caso estuvieran adheridos cumplen con la normativa sobre residuos de envases.
    • Facilitar, a petición de los encargados del tratamiento del residuo, la información de las características y composición de los envases.
    • Inscribirse en el Registro de productores de producto. (RPP)
    • Presentar la declaración anual de envases y residuos de envases puestos en el mercado, todos los años antes del 31 de marzo.

    Si se adhieren a un SCRAP o SIRAP, la empresa puede delegar alguna de las obligaciones que le afectan:

    • Organizar y financiar la gestión de los residuos de envases puestos en el mercado.
    • Establecer un SDR (Sistema Documental de Residuos) para envases reutilizables, puestos en el mercado por los envasadores de los SCRAPs, y envases de un solo uso.
    • Cumplir con un mínimo de objetivos de reciclado y de recogida separada, de acuerdo con lo previsto en el Reglamento.
    • Realizar y aplicar planes de prevención y ecodiseño cada 5 años, con la finalidad de reducir la cantidad de envases de un solo uso, aumentar el uso de materiales reciclados y la reciclabilidad de los envases mejorando las propiedades y características de los mismos.
    • Cumplir la RAP (Responsabilidad Ampliada del Productor), en relación con los envases del mercado, financiando y organizando la recogida de los residuos.

     

    Ley de residuos y suelos contaminados para una economía circular

    Real Decreto de envases y residuos de envases.

    Normativa plataforma electrónica de gestión y la oficina de asignación de recogidas de residuos de aparatos eléctricos y electrónico

  • CEPYME Teruel cierra un año de reivindicaciones clave para la supervivencia de las pymes

    CEPYME Teruel cierra un año de reivindicaciones clave para la supervivencia de las pymes

     

    CEPYME Teruel ha hecho un balance de este año sobre los retos que limitan el desarrollo de las pymes turolenses y que, a su vez, ponen en riesgo su supervivencia y crecimiento. La patronal cierra un año marcado por sus reivindicaciones como la falta de trabajadores, la escasez de relevo generacional, la necesidad de aumentar las ayudas de funcionamiento como un medio para paliar la despoblación, la urgencia de mejorar y adecuar las infraestructuras, y la necesidad de contar con estructuras empresariales más grandes.

    A lo largo del año, la organización ha trabajado para apoyar a sus asociados en un entorno cada vez más dinámico, informando sobre cursos de formación, impulsando campañas de dinamización comercial, ofreciendo asesoramiento empresarial, desarrollando jornadas sobre digitalización y sostenibilidad, entre otras iniciativas.

     

    Reivindicaciones

    Teruel enfrenta una serie de desafíos relacionados con la escasez de mano de obra. Durante este año, CEPYME Teruel ha reivindicado la necesidad de retener el talento de la provincia y atraer trabajadores de otros territorios. A este reto hay que sumarle la falta de viviendas, lo que afecta también a la hora de atraer trabajadores.

    Asimismo, la emigración de los jóvenes a otros territorios en busca de mejores oportunidades laborales también afecta a la continuidad de las empresas, sobre todo, a las familiares. En otras palabras, no se continúa con el relevo generacional. Esta falta de sucesores termina con el cierre de numerosas empresas, lo que genera una pérdida de puestos de trabajo y riqueza.

    A eso también hay que añadirle el estado de las infraestructuras. CEPYME Teruel lleva años reivindicando la necesidad de mejorar y adecuar las infraestructuras de telecomunicaciones y de transporte terrestre, y lamenta que este año tampoco hayan llegado los cambios y demandas que solicita año tras año.

    Otro de los temas más destacados este 2024 ha sido la continua demanda de aumentar las ayudas de funcionamiento hasta el 20% de los costes laborales, uno de los medios para paliar la despoblación. Los empresarios se han mostrado descontentos por el escaso impacto de las ayudas actuales y por el nulo compromiso de incrementarlas.

    CEPYME Teruel ha abordado estas problemáticas en sus comités ejecutivos. Para la organización es importante conocer los retos y desafíos a los que se enfrentan todas las empresas del territorio. Por este motivo, ha celebrado sus reuniones en distintas comarcas con el objetivo de escuchar y conocer las demandas de los empresarios de cada zona, como la comarca del Bajo Martín, Bajo Aragón, Cuencas Mineras, Jiloca y Comunidad de Teruel.

    Además, las pymes suponen alrededor del 99% del tejido empresarial turolense. Estas estructuras empresariales pequeñas tienen más dificultades para superar los problemas o las crisis. Por tanto, el tamaño también repercute en aspectos como la falta de competitividad o en no poder aprovecharse de las economías de escala.

     

    Actividades

    CEPYME Teruel ha celebrado numerosas actividades a lo largo de este año, entre las que cabe destacar su participación en la I Semana de la Pyme en Aragón, en la que organizó un desayuno empresarial con el presidente de CEPYME, Gerardo Cuerva, que congregó a un centenar de personas.

    En el marco de esta celebración, también organizó en Alcañiz una jornada sobre relevo generacional, un tema fundamental para la continuidad y el crecimiento de las empresas, sobre todo, de las pymes.

    Como cada año, organizó el Premio Empresa Teruel 2024 y renovó su convenio de colaboración con Caja Rural de Teruel para fomentar el consumo local a través del uso de la Tarjeta Amiga, cuya iniciativa ha resultado un éxito.

    Además, como novedad, Teruel y Alcañiz acogieron unas jornadas gratuitas para fomentar la innovación y el emprendimiento en el sector de la ciberseguridad. El evento, organizado por IDF (Instituto de Diseño y Fabricación de la Universitat Politécnica de Valencia) y promovido por CEPYME Teruel, contó con la colaboración de la Asociación de Inteligencia Artificial y Robótica.

     

    Representatividad

    La patronal también está representada en varias instituciones, como en el Consejo Económico y Social de Aragón (CESA), que en su último pleno aprobó el dictamen sobre el anteproyecto de ley de vivienda de Aragón. De esta forma, CEPYME Teruel defiende ante distintas entidades los intereses de las pymes de la provincia.

    Además, la organización está representada en CEPYME y CEPYME Aragón, en el Pleno de la Cámara de Comercio de Teruel, en el Observatorio Aragonés de Dinamización Demográfica y Poblacional, y en el Consejo Social CPIFP San Blas.

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