El próximo 30 de octubre de 2025, la Sala Goya (San Pedro Nolasco, 7, Zaragoza) acogerá la VI Jornada “Igualdad en la Empresa en Aragón”, un encuentro de referencia en materia de igualdad de oportunidades en el ámbito laboral aragonés.
Durante esta jornada, organizada por el Gobierno de Aragón y los agentes sociales CCOO Aragón, CEOE Aragón, CEPYME Aragón, UGT Aragón, se expondrán los resultados del estudio y análisis conjunto llevado a cabo en 2025 sobre los datos estadísticos de los planes de igualdad registrados en la Comunidad Autónoma. Este informe proporciona una visión actualizada sobre la implantación de estos planes en las empresas aragonesas, su evolución en los últimos años y los principales retos para seguir avanzando hacia la igualdad efectiva.
Además, se presentará la nueva campaña informativa sobre la vigencia y renovación de los planes de igualdad, una iniciativa conjunta de los agentes sociales con el Gobierno de Aragón, orientada a fomentar el cumplimiento normativo y a reforzar la sensibilización en materia de igualdad en el entorno empresarial así como la importancia de llevar a cabo la renovación de los planes de igualdad.
La jornada será inaugurada por Mar Vaquero, Vicepresidenta y Consejera de Presidencia, Economía y Justicia del Gobierno de Aragón. Contará con la ponencia central de Gemma Fabregat, Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universitat de València, quien abordará el tema “El acoso sexual en el ámbito laboral: prevención y protocolos de actuación”.
Posteriormente, tendrá lugar la mesa de diálogo “La igualdad en el ámbito laboral desde la perspectiva y el trabajo en el marco del diálogo social. Los planes de igualdad, su evolución y retos de futuro”, con la participación de representantes de UGT Aragón, CEOE Aragón, CCOO Aragón y CEPYME Aragón.
La sesión será clausurada por Jesús Divassón, Director General de Trabajo del Gobierno de Aragón, y finalizará con un espacio de café networking para fomentar el intercambio de experiencias y buenas prácticas entre las personas asistentes.
Esta sexta edición consolida la Jornada “Igualdad en la Empresa en Aragón” como un espacio de encuentro, reflexión y compromiso con la igualdad real y efectiva en el ámbito laboral, promoviendo el diálogo social y la cooperación entre empresas, administraciones y agentes sociales.
