Autor: CEPYME Aragón

  • Cepyme Teruel impulsa una nueva edición de la Tarjeta Amiga en la provincia

    CEPYME Teruel, en colaboración con Caja Rural de Teruel, las asociaciones empresariales territoriales de la provincia, y el apoyo del Gobierno de Aragón ponen en marcha una nueva campaña de dinamización comercial con la finalidad de apoyar el pequeño comercio de la provincia de Teruel, uno de los ejes vertebradores del territorio por su contribución al mantenimiento del empleo local y a la prestación de servicios a la población, dando vida a las calles y barrios de nuestros pueblos.

    Bajo el slogan “Apuesta por el comercio de proximidad de la provincia de Teruel”, se quiere lanzar un mensaje directo a los consumidores, animándolos a realizar sus compras en el comercio de proximidad, en el que pueden encontrar una gran variedad de establecimientos y productos, así como una atención profesional y personalizada.

    Con el mensaje “disfruta comprando en la red comercios locales de la provincia”, se pretende trasladar a los consumidores la idea de que existe una gran variedad de comercios en el territorio, y que el comercio local, el de toda la vida, es la mejor opción para realizar sus compras. Y al mismo tiempo, agradecerles su confianza y fidelidad con la posibilidad de participar en el sorteo de un cheque regalo de 500€, canjeable por compras en comercios asociados de la provincia de Teruel.

     

    https://www.ceoeteruel.es/blog/campana-apoyo-al-comercio-local-tendencias

     

  • Cepyme organiza un coloquio para afrontar la falta de trabajadores en el mercado laboral

    La Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (CEPYME) ha organizado unas jornadas sobre El reto de las vacantes en España, que se celebrarán los próximos días 18 y 19 de septiembre, en la sede de la Confederación, en Madrid.

    La falta de trabajadores para cubrir determinados puestos, las llamadas vacantes, son un grave problema del mercado laboral español. CEPYME quiere profundizar en esta cuestión y poner de relieve las preocupantes consecuencias que está ya teniendo para muchas empresas y sus connotaciones en determinados territorios, en especial, los más afectados por la despoblación.

    Este es el objetivo de la jornada El reto de las vacantes en España, que se desarrollará en dos sesiones los próximos 18 y 19 de septiembre en la sala José María Cuevas de nuestra sede (c/ Diego de León, 50).

    En la jornada, se presentarán un informe elaborado por CEPYME sobre esta cuestión y sus causas y efectos en el mercado laboral y el Barómetro de CEPYME que recoge la opinión de las empresas sobre esta cuestión.

    Además, expertos economistas y demógrafos, representantes de organizaciones empresariales y sindicales y empresarios abordarán las distintas vertientes de este problema y sus efectos en sectores económicos concretos.

    La existencia de puestos de trabajo que no pueden cubrirse, mientras que existe una alta tasa de paro constituye una debilidad de nuestro marco laboral que cada vez afecta a más empresas. La falta de mano de obra en determinados puestos de trabajo y el desajuste de la formación de muchos aspirantes con los perfiles que demandan las empresas lastran el crecimiento de las pymes, desalientan la inversión e, incluso, abocan a perder proyectos y, en el peor de los casos, a cierres de negocios.

  • La ley prohíbe a los autónomos societarios cobrar el 100% de su pensión si siguen ejerciendo su actividad

    Desde el año 2013, los autónomos pueden acogerse a una modalidad que, pese a estar en vigor durante más de una década, aún es desconocida para muchos: la jubilación activa, la cual permite compatibilizar el cobro de la pensión de jubilación con el desarrollo de la actividad laboral. Sus condiciones y requisitos se regularon por primera vez en el RDL 5/2013.

    Sin embargo  los  autónomos societarios son denominados de esa manera precisamente porque administran una empresa y tienen un determinado porcentaje del capital social, por lo tanto son considerados por la Seguridad Social como una sociedad y no como persona física.

    El problema al que se enfrentan los autónomos societarios es que la Ley puntualiza que el empleado a cargo debe estar contratado por un profesional concebido como persona física, no por una sociedad. Esto provoca que incumplan con el criterio que establece la Seguridad Social y se les niegue el 100% de la pensión si desean seguir ejerciendo.

    Así ha ocurrido recientemente  el Tribunal Supremo  determinaba el pasado 12 de julio que un autónomo que sea socio  administrador único de una sociedad mercantil no cumple los requisitos para acogerse la jubilación activa en la que se puede estar en activo y cobrar a la vez el 100% de la pensión, aunque esté dado de alta en el RETA y tenga trabajadores a su cargo. Considera en esencia que, al realizar la actividad para una sociedad de capital, es ésta quien asume los riesgos derivados de la actividad y no el autónomo en cuestión.

    La sala de lo Social del Tribunal Supremo resolvió el fallo después de que el Juzgado de lo Social 2 de Vigo y el Tribunal Superior de Justicia de Galicia dieran la razón al interesado al considerar que el autónomo “de alta en RETA” es “socio unipersonal y administrador único de una Sociedad Limitada Unipersonal”, con siete trabajadores contratados en este caso. Sin embargo, el Instituto Nacional de la Seguridad Social recurrió ante el Supremo, quien ha negado nuevamente la pensión al societario.

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    https://www.autonomosyemprendedor.es/articulo/actualidad/supremo-ratifica-que-autonomos-societarios-pueden-acogerse-jubilacion-activa-total/20230816164453031806.html

     

  • Las previsiones económicas tienden a la moderación según el ultimo Boletín de Coyuntura Económica

    La reunión del último Boletín de Coyuntura Económica de la que Cepyme Aragón forma parte  y que firma Ibercaja Banco destaca datos para la reflexión en el último trimestre del 2023.

    Las previsiones económicas tienden a la moderación y el crecimiento de los precios en el mercado sigue alejado de las indicaciones de los bancos centrales.

    En la zona euro los precios  de los alimentos se resisten a bajar y nos dirigimos hacia un estancamiento económico a corto plazo a consecuencia de las subidas de los tipos de interés.

    En España se confirma una ralentización del mercado en el segundo trimestre al analizar el índice de negocios en la empresas. La evolución es negativa y en cuatro de los seis meses desciende el sector industrial en -2.8% y el de los servicios en -1.1%.

    Las hipotecas que se han concedido han bajado en un 2.5% y el sector inmobiliario por consecuencia esta bajando. Sin embargo a pesar de la bajada de la demanda la escasez de oferta esta manteniendo el mercado.

    Compartimos el estudio de la situación financiera en Aragón, España, Estados Unidos, China y la Zona Euro atendiendo a los precios, los tipos de interés y la renta variable

    https://cepymearagon.es/wp-content/uploads/COYUNTURA-ECONOMICA-202309-CA.pdf

     

     

     

     

  • FITCA presente en el Programa de Aceleración de Startups en Aragón

    De la mano de la Escuela de la Organización Industrial, CIEM Zaragoza ha sido seleccionado para liderar el Programa de Aceleración de Startups en Aragón.

    Esta semana hemos acompañado a FITCA, Federación de Industrias Textiles de Aragón para conocer de cerca el programa

     

    Qué ofrece este Programa?

    El Programa Acelera Startups tiene una duración de 5 meses con 21 horas lectivas al mes y cuenta con una metodología personalizada y testada que incluye:

    • Diez talleres formativos con profesionales de primer nivel sobre ejes estratégicos para escalar
    • Mentorías individualizadas con expertos a través de una metodología testada y personalizada a tus necesidades
    • Aumento del capital relacional y encuentro con inversores y profesionales del sector en los 5 eventos a celebrar durante el programa.

    ¿Qué ventajas tiene el Programa?

    1. Formación práctica, basada en casos reales mostrando su aplicación a tus necesidades.
    2. Tutorizaciones on-to-one para el desarrollo y crecimiento de tu startup.
    3. Capital relacional: búsqueda de financiación e inversión, así como generación de comunidad y potenciación del ecosistema de emprendimiento de Aragón.
    4. Contactos con empresas tractoras de diferentes ámbitos.
    5. Espacios físicos gratuitos de incubación.

    Toda la información aquí:

    Programa de Aceleración de Startups