Autor: CEPYME Aragón

Concursos y Licitaciones: BOA – 11/11/2016
- Contrato de servicios para el mantenimiento de aplicaciones informáticas tributarias en plataforma Java..
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- Contrato de servicios para el mantenimiento de las aplicaciones informáticas de gestión tributaria.
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- Suministro de Endoprótesis aórtica fenestrada personalizada.
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- Test de detección de estreptococo para Centros de Salud y Urgencias del Sector I y Sector II de Zaragoza.
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- Suministro de Material coronario para Hemodinámica.
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- Servicio de comunicaciones fijas de voz, datos y móviles para El Justicia de Aragón.
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- Servicio de Limpieza de la sede del Justicia de Aragón.
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11 noviembre, 2016
G.T. Prevención y Seguridad Industrial de PYMES (Boletín 05/2016)

Se acaba de publicar el Boletín nº 5 (2016) del Gabinete Técnico de Prevención y Seguridad Industrial de PYMES de CEPYME ARAGÓN relativo a las noticias, normativa, publicaciones, etc… que en materia de Prevención de Riesgos Laborales han surgido, y destacamos, en los últimos meses.

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10 noviembre, 2016
Premios RSA 2016

Se ha convocado el Premio a la Responsabilidad Social de Aragón con el objetivo de reconocer públicamente las mejores iniciativas y buenas prácticas en Responsabilidad Social y Sostenibilidad de autónomos/as, pymes, grandes empresas y entidades no lucrativas de la Comunidad Autónoma de Aragón.

Podrán optar a este reconocimiento los autónomos/as, Pymes, Grandes Empresas y Entidades no lucrativas que hayan superado el proceso para la obtención del Sello “Responsable Socialmente en Aragón”. El proceso para su obtención finaliza con la validación por parte de la Mesa de la RSA, cuya reunión tendrá lugar el día 25 de Noviembre.

Para presentar la candidatura, hay que elaborar un informe que describa la buena práctica siguiendo la estructura e instrucciones que figuran en las bases del Premio hasta el día 1 de Diciembre de 2016 a info@aragonempresa.com.

Los Premios a la Responsabilidad Social en Aragón 2016 serán entregados el día 20 de Diciembre a las 12 h.

Bases del Premio

8 noviembre, 2016
Calendario Laboral 2017
Recordamos la obligación legal para la empresa (con base en el artículo 34.6 del Estatuto de los Trabajadores) de exhibir el Calendario Laboral en lugar visible del centro de trabajo:
- Anualmente la empresa, tras consulta y previo informe de los representantes de los trabajadores, elaborará un calendario laboral que comprenderá el horario de trabajo y la distribución anual de los días de trabajo, festivos, descansos semanales o entre jornadas, y otros días inhábiles, teniendo en cuenta la jornada máxima legal o, en su caso, la pactada.
- El calendario estará de acuerdo con la regulación que anualmente efectúa el Ministerio de Empleo y Seguridad Social de los días inhábiles a efectos laborales, retribuidos y no recuperables y los establecidos por cada Comunidad Autónoma y por los Ayuntamientos correspondientes, siendo catorce días la totalidad de estos.
- El calendario deberá exponerse en sitio visible en cada centro de trabajo.
A tal efecto, proporcionamos el calendario correspondiente al año 2017 en formato PDF para su descarga y exhibición debidamente cumplimentado.

Calendario Laboral 2017
7 noviembre, 2016
Cuestionario del proceso de participación GIRA 2016-2022

La Dirección General de Sostenibilidad ha iniciado la revisión y adaptación del Plan GIRA 2009-2015 a la Planificación estatal (PEMAR 2016-2022) y a las normas preceptivas que resultan de aplicación. De acuerdo al artículo 11 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, dicho Plan está sometido al procedimiento de evaluación de planes y programas.

Con el objeto de garantizar la máxima participación pública y ciudadana en la elaboración de este Plan, y sin perjuicio del periodo de información pública que se iniciará próximamente conforme establece la Ley 11/2014, se ha diseñado un proceso participativo, el cual comienza con el siguiente cuestionario de opinión y continuará con la celebración de una serie de talleres presenciales sobre el Plan GIRA 2016-2022.

El plazo de contestación del cuestionario se mantendrá abierto durante el periodo de información pública.

Contestar al Cuestionario

7 noviembre, 2016

Autor: CEPYME Aragón

Concursos y Licitaciones: BOA – 11/11/2016

G.T. Prevención y Seguridad Industrial de PYMES (Boletín 05/2016)

Premios RSA 2016

Calendario Laboral 2017

Cuestionario del proceso de participación GIRA 2016-2022

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