Autor: CEPYME Aragón

El Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó el 19 de diciembre de 2025 la Orden TED/1489/2025,  por la que se establecen las bases reguladoras para las convocatorias de ayudas dirigidas a proyectos que refuercen la cadena de valor industrial de las tecnologías limpias y sus componentes clave. Esta iniciativa se enmarca en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia (PRTR), financiado por la Unión Europea-Next Generation EU.

La normativa tiene como finalidad promover y facilitar el acceso a instrumentos de financiación que impulsen inversiones sostenibles, innovación tecnológica y descarbonización industrial, reforzando la competitividad de la industria española y europea. Las ayudas serán gestionadas mediante un procedimiento de concurrencia competitiva que garantice la selección de los proyectos más innovadores y con mayor impacto en la cadena de valor de las tecnologías limpias.

La Orden se desarrolla en el contexto de las estrategias europeas para impulsar la autonomía estratégica en sectores clave, acelerar la transición energética y responder a los desafíos globales asociados a la descarbonización. Asimismo, está alineada con el marco de ayudas estatales del pacto por una industria limpia y las prioridades del componente 31 del PRTR, que contempla inversiones destinadas a reforzar las cadenas de valor de las energías renovables y el almacenamiento.

Beneficiarios de las ayudas

Personas jurídicas, públicas o privadas, legal y válidamente constituidas, que realicen la actividad que fundamenta la solicitud y cumplan con todos los requisitos exigidos por la Orden, la convocatoria correspondiente y las resoluciones de concesión. 

Agrupaciones de entidades (aunque no tengan personalidad jurídica) que puedan llevar a cabo los proyectos siempre que todos sus miembros cumplan los requisitos para ser beneficiarios

Miembros asociados de personas jurídicas pueden tener también la condición de beneficiarios si se comprometen a realizar parte de las actividades objeto de la ayudas

Consulta la orden aquí: Boletín Oficial del Estado

La vigencia de las bases reguladoras se extiende hasta el 31 de diciembre de 2028, periodo durante el cual se podrán convocar diversas líneas de ayuda para financiar proyectos que contribuyan a fortalecer la infraestructura industrial de tecnologías limpias en España. 

Ibercaja ha revisado al alza sus previsiones macroeconómicas y estima que la economía aragonesa crecerá un 2,9 % en 2026, una décima más que en su anterior análisis, superando así el crecimiento previsto para el conjunto de España, que se sitúa en el 2,3 %. Asimismo, la entidad pronostica que el ejercicio 2025 cerrará con un crecimiento del 2,7 % en Aragón y del 2,8 % en España.

Estas previsiones han sido presentadas en Zaragoza con motivo de la publicación del nuevo número de la Revista Economía Aragonesa y se apoyan, principalmente, en el impacto positivo de los grandes proyectos de inversión industrial anunciados en la comunidad, entre los que destacan la gigafactoría de baterías, los centros de datos y el impulso de la industria agroalimentaria.

Durante la presentación, responsables del área de análisis de Ibercaja subrayaron que, aunque el dinamismo del PIB aragonés ha sido ligeramente inferior al promedio nacional en los últimos años —según los datos del Instituto Nacional de Estadística y de la AIReF—, el comportamiento de la economía regional en términos de renta per cápita continúa siendo muy favorable, situándose por encima de la media y entre las regiones con mayor nivel de riqueza.

Demografía, inversión y vivienda, claves del escenario económico

El diferencial de crecimiento respecto al conjunto del país se explica, en gran medida, por una evolución demográfica históricamente menos expansiva en Aragón. No obstante, esta tendencia podría estar revirtiéndose, ya que la comunidad se ha convertido recientemente en la segunda región con mayor crecimiento poblacional anual, solo por detrás de la Comunidad Valenciana, impulsada por la llegada de población extranjera y una mayor accesibilidad al mercado de la vivienda.

En este contexto, Ibercaja identifica también factores de riesgo para el crecimiento futuro. Entre ellos, destaca el aumento del componente importador asociado a los grandes proyectos industriales, lo que podría limitar su aportación neta al PIB y agravar el déficit comercial en bienes de equipo. Asimismo, se advierte de las tensiones en el sector de la construcción, derivadas de la elevada demanda de mano de obra, que entra en competencia con la edificación residencial, en un escenario de insuficiente oferta de vivienda.

La entidad alerta igualmente sobre la subida de los precios de la vivienda, que comienza a ser preocupante pese a partir de niveles más moderados que en otras regiones, y que podría intensificarse ante la dificultad de incrementar la oferta a corto plazo.

Empleo, incertidumbre global y sectores estratégicos

En materia laboral, la Unidad de Análisis Económico y Financiero de Ibercaja ha mejorado una décima sus previsiones de crecimiento del empleo, que se sitúan en el 2,1 % en 2025 y el 2,5 % en 2026. Sin embargo, la tasa de paro se revisa ligeramente al alza, hasta el 7,9 % en 2025 y el 7,2 % en 2026.

El informe también pone el foco en un entorno internacional marcado por las tensiones geopolíticas, la guerra arancelaria impulsada por Estados Unidos y los retos estructurales de sectores como el automóvil, sometido a profundos cambios tecnológicos y a una creciente competencia internacional, especialmente procedente de China.

Accede a la revista completa aquí: Revista REA Nº 85

La hostelería es una de las actividades económicas destacadas en nuestra Comunidad Autónoma.

El sector de la hostelería constituye un pilar fundamental dentro del tejido económico de Aragón, no sólo por su contribución directa al empleo y al Producto Interior Bruto (PIB), sino también por su efecto dinamizador sobre otros sectores estratégicos como el turismo, la agroalimentación y los servicios.

Actualmente en Aragón este sector ocupa a mas de 37000 personas habiéndose incrementado el número de personas ocupadas en este sector en los últimos tres años.

En 2024 el número de accidentes con baja en jornada de trabajo en el sector hostelería fue de 1.068, 4 de ellos graves y 1 mortal, lo que supone un 5,73% sobre el total de accidentes de trabajo para ese periodo.

Ante esta situación, las empresas han de llevar a cabo todas aquellas actividades que permitan garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras a su cargo.

La formación e información son elementos claves en materia de prevención de riesgos laborales, es por ello que desde CEPYME Aragón en colaboración con el Gobierno de Aragón consideramos de gran interés colaborar con las empresas del sector para dar a conocer los principales riesgos a los que se encuentran expuestas las personas trabajadoras y las medidas preventivas para hacer frente a dichos riesgos de una manera gráfica y accesible para que puedan ser utilizados tanto por profesionales de la prevención de riesgos laborales, directivos y trabajadores autónomos como por los trabajadores por cuenta ajena expuestos a dichos riesgos.

Por ello se ha elaborado una colección de 3 carteles informativos que se difundirán entre las empresas del sector. Se trata de una colección que pretende servir de ayuda a empresas especialmente pymes y autónomos del sector, así como a las personas trabajadoras del mismo para conocer los riesgos más característicos del sector y las medidas preventivas a adoptar

Puedes solicitar los carteles en el siguiente enlace:

Solicita Carteles para tu pyme

Todas las empresas deben cumplir una serie de requisitos legales en materia de igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito laboral. Muchas veces resulta complicado para las empresas, especialmente pymes conocer e implementar las acciones derivadas de estos requisitos legales.

Por ello  CEPYME Aragón con la financiación del Gobierno de Aragón ha elaborado desde 2018 diferentes acciones formativas en materia de igualdad laboral.
Este tipo de acciones formativas constituyen un importante elemento de apoyo para las empresas a la hora de abordar las obligaciones normativas en materia de igualdad que resulta muy bien valorado.

En este sentido la acción desarrollada a lo largo de este año ha consistido en la elaboración de una píldora formativa sobre Nociones básicas sobre obligaciones normativas en materia de igualdad que pretende servir de apoyo a empresas principalmente pymes, profesionales del ámbito de recursos humanos y personas trabajadoras para dar a conocer las obligaciones principales que deben cumplir las empresas en la materia y facilitar el cumplimiento normativo.

Mediante este curso el alumnado va a obtener una visión profunda sobre los requisitos legales a cumplir en el ámbito de la empresa y cómo implementarlos.

Se trata de una acción formativa GRATUITA en modalidad on line con una duración de 8 horas, cuyo principal objetivo es capacitar, concienciar y sensibilizar sobre los requisitos legales que deben cumplir las empresas en materia de igualdad en función de su tamaño.

Las personas interesadas en realizar esta formación pueden acceder a la misma pinchando en el siguiente enlace:

Acceso al curso

El próximo 13 de enero de 2026, Zaragoza se convertirá en punto de encuentro para la innovación en salud, la transferencia de conocimiento y la colaboración universidad-empresa con la celebración de la jornada “RIDi Salud: Resultados transfronterizos de I+D+i y experiencias universidad-empresa”, enmarcada en el proyecto europeo RIDi Pirineos – Interreg POCTEFA, del que CEPYME ARAGÓN es socio.

La jornada tendrá lugar en el Salón de Actos de la Facultad de Economía y Empresa de la Universidad de Zaragoza y reunirá a investigadores, empresas tecnológicas y profesionales del ámbito sanitario interesados en conocer avances punteros en investigación aplicada a la salud y casos reales de cooperación transfronteriza.

El encuentro se iniciará con la presentación del proyecto RIDi Pirineos, donde se darán a conocer los objetivos y resultados alcanzados en la creación de redes transfronterizas de I+D+i, destacando su impacto en el ámbito de la salud y su potencial para generar nuevas oportunidades de innovación y transferencia.

A continuación, se profundizará en el funcionamiento del Buscador de Conocimiento RIDi, una herramienta diseñada para conectar talento investigador y necesidades empresariales, mostrando resultados concretos aplicados al sector salud y su utilidad para impulsar proyectos colaborativos.

Uno de los momentos clave de la jornada llegará con la exposición de experiencias reales de colaboración universidad-empresa, que permitirán conocer de primera mano cómo la investigación se transforma en soluciones innovadoras con impacto directo en pacientes y sistemas sanitarios. Entre los contenidos que se abordarán destacan:

• La regeneración de órganos mediante terapia celular, aplicada a pacientes con enfermedades crónicas y oncológicas.

• El uso de la neurotecnología para retrasar la demencia en personas con deterioro cognitivo leve.

• Los órganos en chip, una tecnología revolucionaria que emplea células humanas para el desarrollo y testeo de nuevos medicamentos.

Estas sesiones pondrán en valor el papel de la investigación aplicada y la cooperación entre universidades y empresas como motores de progreso, competitividad y mejora de la calidad de vida.

El evento podrá seguirse de forma presencial u online, facilitando así la participación de profesionales y entidades interesadas en formar parte de este ecosistema de innovación.

ACCESO al link on line

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