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  • Sports Emotion, Libelium, Linking Talent y Asociación Guayente se alzan con los premios ‘Talento Empleo Aragón’ 2024

    Sports Emotion, Libelium, Linking Talent y Asociación Guayente se alzan con los premios ‘Talento Empleo Aragón’ 2024

     

    Ya se conocen los nombres de las cuatro entidades ganadoras de la cuarta edición de los premios ‘Talento Empleo Aragón’. En la categoría de Gran Empresa ha sido Sport Emotion Hub la ganadora, en la categoría de Pequeñas y Medianas Empresas el premio ha recaído en Libelium Comunicaciones Distribuidas, en la categoría de Micropyme la galardonada ha sido Linkinkg Talent y en la que engloba a las entidades del Tercer Sector la Asociación Guayente.

    El jurado, compuesto por integrantes de CEOE, CEPYME Aragón y Grupo San Valero, ha destacado el importante número de entidades presentadas y la destacable labor que se ha hecho en pro del empleo desde la comunidad de Aragón.

    Esta nueva edición de los premios Talento Empleo ha incrementado el nivel de participación de empresas y entidades que representan a todo el territorio aragonés. Entre todas las entidades participantes en 2023, alcanzan una cifra cercana a los 6.000 trabajadores y han tenido un incremento de casi 500 empleados en este mismo año.

    Los premios correspondientes a cada una de las cuatro categorías se entregarán el próximo día 9 de octubre en la sede del Grupo San Valero y consistirán en una escultura exclusiva del certamen junto a una obra del reconocido pintor aragonés Pepe Cerdá, un diploma acreditativo y una beca en el Máster en Dirección y Gestión de Empresas de la Universidad San Jorge.

    A esta convocatoria han podido concurrir todas aquellas empresas o entidades establecidas o no en Aragón que, aunque no estén localizadas en la comunidad autónoma, tengan sucursales o delegaciones que sí lo estén. Deberán tener una antigüedad de dos años y se excluyen a las empresas de Trabajo Temporal.

  • Ya puedes inscribirte al Congreso nacional de salud laboral con perspectiva de género

    Ya puedes inscribirte al Congreso nacional de salud laboral con perspectiva de género

     

    La Cátedra FCC de Prevención de Riesgos Laborales y Recursos Humanos, con la colaboración del Gobierno de Aragón, el Instituto Aragonés de Seguridad y Salud Laboral-ISSLA- y la Unidad de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad de Zaragoza, organiza el próximo 17 y 18 de octubre de 2024 el Congreso nacional de salud laboral con perspectiva de género.

    La jornada tendrá lugar en el Aula Magna del Edificio Paraninfo y en ella participará María Victoria Pérez, responsable del Área de Relaciones Laborales y Desarrollo Sostenible de CEPYME Aragón.

    El aforo limitado y es necesario realizar inscripción.

    Inscripción

  • AragónEDIH pone en marcha una serie de webinars exclusivos sobre innovación y transformación digital

    AragónEDIH pone en marcha una serie de webinars exclusivos sobre innovación y transformación digital

     

    Aragón EDIH, en colaboración con Cidihub y T4E DIH Nodo de Innovacion digital de Extremadura pone en marcha Triangular Series, una serie de webinars exclusivos sobre innovación y transformación digital diseñados para empresas y profesionales interesados en conocer las habilidades básicas que debe tener toda PYME para aprovechar las tecnologías digitales clave. 

    A lo largo de estas sesiones, expertos compartirán sus conocimientos y experiencia en áreas clave como la digitalización de procesos, la adopción de tecnologías emergentes y la mejora de la competitividad empresarial en el entorno digital.

    Las jornadas son de carácter gratuito. 

    La primera serie, habilidades Digitales para PYMES, consta de 6 webinars de 1 hora de duración en los que se conocerán cuáles son las habilidades básicas que debe tener toda PYME de cara a aprovechar las tecnologías digitales clave. 

    La segunda, herramientas y metodologías específicas del sector, consta de 6 webinars de 1 hora de duración en los que se tratarán herramientas específicas y metodologías de valor añadido orientadas a sectores productivos.

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  • Se amplía el plazo de las ayudas a la conectividad para centros logísticos, polígonos y áreas de concentración empresarial

    Se amplía el plazo de las ayudas a la conectividad para centros logísticos, polígonos y áreas de concentración empresarial

     

    El pasado 29 de julio se publicaron las ayudas a la conectividad de 1 Gbps en las empresas y, con el fin de facilitar a los posibles beneficiarios la realización de las actuaciones y la obtención de las ayudas, el Gobierno de Aragón ha decidido ampliar los plazos de la convocatoria.

     

    Nuevos plazos

     

    Presentación de solicitudes hasta el 31 de octubre de 2024

    Ejecución de las inversiones hasta el 31 de diciembre de 2024

    Justificación hasta el 24 de enero de 2025

     

    Por otra parte, destacar que esta subvención establece un régimen retroactivo al incluir la posibilidad de subvencionar actuaciones iniciadas a partir del 1 de febrero de 2020, siempre que cumplan los requisitos indicados en el Reglamento 2021/241 del Parlamento Europeo y del Consejo de 12 de febrero de 2021 por el que se establece el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR).

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  • CEPYME Aragón valora el descenso del paro en la industria pero pide precaución para el último trimestre del año

    CEPYME Aragón valora el descenso del paro en la industria pero pide precaución para el último trimestre del año

    El paro registrado en Aragón en el mes de septiembre ha bajado en 185 personas respecto al mes de agosto, lo que supone una caída del 0,36%. Así, la cifra total de desempleados en la Comunidad es de 50.923. Por provincias, Zaragoza ha registrado la única bajada con un 1,05% de variación mensual, que se traduce en 423 personas menos; por el contrario, Huesca y Teruel han registrado subidas, un 2,64% en el caso de la provincia oscense que se traduce en 179 desempleados más, y un 1,44% en la provincia turolense, que supone 59 personas desempleadas más.

    Por otro lado, en cifras interanuales y respecto al mismo mes de 2023 el paro ha descendido un 2,42%, que se traduce en 1.262 personas desempleadas menos que hace un año. Recordamos que las personas que han perdido su empleo no son contabilizadas como parados, sino como inactivos, así como que las personas demandantes de empleo con contratos fijos discontinuos tampoco no computan en el paro.

    La presidenta de CEPYME Aragón, María Jesús Lorente, ha señalado que “una bajada del paro siempre es buena noticia, pero el descenso ha sido muy ligero y, además, protagonizado únicamente por Zaragoza y el sector servicios. Por otro lado, cabe destacar la pequeña caída del desempleo en la industria, algo muy positivo para Aragón porque una base industrial sólida ayuda a mantener niveles de empleo más estables”.

    CEPYME Aragón recuerda que el 99,9% del tejido empresarial aragonés está formado por PYMES y autónomos de los que el 95,43% son empresas con menos de 10 trabajadores. Asimismo, son las PYMES y los autónomos los que crean 7 de cada 10 empleos generados en nuestra Comunidad.

    Debemos ser cautos. Entramos en el último trimestre del año y las empresas, especialmente las pequeñas y medianas empresas, se enfrentan a diversos retos”, ha señalado Lorente. “La incertidumbre política, los altos niveles de deuda pública y las tensiones en los mercados globales podrían impactar negativamente en el crecimiento. Además, la necesidad de reformas estructurales en áreas como el sistema de pensiones sigue siendo una preocupación”, ha concluido.

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