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El mercado laboral español volvió a registrar una evolución positiva durante el mes de mayo. El número de personas desempleadas descendió en 36.323 respecto al mes anterior, situando el total de parados en 2.320.721 personas, la cifra más baja en un mes de mayo desde el año 2007.

En términos interanuales, el desempleo se redujo un 5,5%, consolidando la tendencia favorable del empleo. La bajada del paro se produjo, además, en todos los sectores productivos.

También se registraron datos positivos entre colectivos especialmente sensibles. El desempleo femenino se situó en 1.404.110 mujeres, la cifra más baja en un mes de mayo desde 2008. Por su parte, el paro entre los jóvenes menores de 25 años bajó por primera vez en un mes de mayo de las 165.000 personas.

La contratación indefinida continúa consolidándose y representa ya cerca de uno de cada dos nuevos contratos, frente a la proporción previa a la reforma laboral, cuando suponía aproximadamente uno de cada diez. Asimismo, la tasa de cobertura se situó en el 81%, la más alta en un mes de abril.

Aragón reduce el paro en 709 personas

En Aragón, el número de desempleados registrados en las oficinas del Servicio Público de Empleo bajó en mayo en 709 personas respecto al mes anterior, lo que supone un descenso del 1,46%. Con esta evolución, la comunidad sitúa el total de personas en paro en 47.798.

En comparación con mayo del año pasado, el desempleo también muestra una evolución favorable en Aragón, con 1.507 parados menos, un descenso del 3,06%.

El secretario general de CEPYME Aragón, Carmelo Pérez, ha valorado positivamente el descenso del paro, aunque ha subrayado la necesidad de seguir avanzando hacia un mercado laboral menos dependiente de factores estacionales.

“Los datos son positivos y reflejan una buena evolución del empleo, pero debemos seguir trabajando para que la creación de puestos de trabajo no dependa únicamente de determinados momentos del año o de sectores concretos”, ha señalado Pérez.

Por provincias, el paro bajó en Zaragoza y Huesca, mientras que aumentó ligeramente en Teruel. En Zaragoza descendió en 643 personas, un 1,69% menos, hasta situarse en 37.330 desempleados. En Huesca, el descenso fue de 88 personas, un 1,35%, con un total de 6.422 personas en paro. En Teruel, por el contrario, el desempleo aumentó en 22 personas, un 0,55%, hasta alcanzar los 4.046 parados.

Carmelo Pérez ha defendido que el reto pasa por reforzar el tejido productivo, impulsar la competitividad de las pymes y favorecer sectores capaces de generar actividad sostenida en el tiempo. “La desestacionalización del empleo es clave para consolidar un mercado laboral más estable, más equilibrado y menos vulnerable a los cambios de ciclo”, ha concluido.

Los datos de mayo reflejan, en conjunto, una evolución positiva del mercado laboral tanto en España como en Aragón, con una reducción del desempleo en términos mensuales e interanuales y una mejora generalizada en la mayor parte del territorio aragonés.

La financiación ya no depende únicamente de necesitarla, sino de estar preparado para obtenerla. Mas allá de posibles medidas gubernamentales, la empresa se ve obligada a presentar un rating financiable si quiere renovar esos riesgos y no poner en peligro su viabilidad.

El mundo financiero ha cambiado de forma estructural en los últimos años a raíz de dos hechos fundamentales:  la irrupción de la tecnología en la toma de decisiones de concesión de financiación y la regulación a la que están sometidas las entidades financieras, a las que se les exige una dotación o provisión a la hora de conceder financiación para cubrir posibles impagos e insolvencias de las empresas y particulares financiados.

La refinanciación ICO COVID no será un proceso automático, sino un nuevo análisis completo de la empresa bajo criterios exigentes. Por lo que, las empresas que lleguen a ese momento sin preparación, dependerán del contexto, mientras que las que lo hagan preparadas con un enfoque estratégico, tendrán capacidad de negociación.

La diferencia está en la anticipación. Anticiparse a la refinanciación del aval ICO COVID se convierte en una ventaja competitiva y, por eso, la empresa debe ser capaz de controlar los 3 parámetros fundamentales que analiza el scoring bancario:

1. La estructura de deuda: Una elección correcta de los productos que financian su modelo de negocio, con un uso correcto de los mismos y con una distribución equilibrada entre proveedores financieros.
2. Cuentas anuales: Unas cuentas anuales que refuercen su solvencia, su liquidez, su rentabilidad y su capacidad de hacer frente a su deuda.
3. Transaccionalidad: Un adecuado flujo de caja, de ingresos y pagos en los bancos, para fortalecer el análisis de riesgo de la entidad

 

Anticípate con RASMIA

El presidente del Gobierno de Aragón, Jorge Azcón, y la alcaldesa de Zaragoza, Natalia Chueca, han presentado este lunes las líneas maestras del Programa Volveremos 2026, cuyo primer tramo se desarrollará los miércoles y viernes, desde el 3 de junio, hasta agotar los fondos municipales y autonómicos destinados a esta campaña inicial.

Esta edición de 2026 el Gobierno de Aragón aporta 2,9 millones de euros, que podrán ser ampliados a lo largo de la campaña. Un importe que complementarán los 72 municipios participantes en Volveremos 2025 con más de 5,5 millones de euros, con un montante conjunto de más de 8,5 millones de euros, repartidos en 3 campañas a lo largo del año.

Como es habitual, el 10% del saldo acumulable será aportado por el Gobierno de Aragón, mientras que el otro 10% lo aportarán cada uno de los ayuntamientos.Este año, el programa continuará ampliando su alcance y llegará a un total de 72 municipios aragoneses, 50 municipios más que en la primera edición de hace dos años. De esta manera, se consolida como la principal herramienta de dinamización del comercio local y de apoyo al consumo de proximidad en Aragón.

Este año, contará con cerca de 3.500 comercios y casi 1.100.000 potenciales usuarios, el 81% de todos los aragoneses.

En 2026 se incorporan, además, los municipios de Albarracín, Arens de Lledó, Ariza, Biescas, Calamocha, Calatorao, Daroca, Formiche Alto, Laspuña, Lécera, Mazaleón, Monreal del Campo, Montalbán, Mora de Rubielos, Urriés y Utrillas.

Compartir saldo y novedades para autónomos

“Gracias a la integración de las direcciones generales de Pymes y Autónomos y de Comercio dentro del Ejecutivo autonómico, el programa da ahora un paso más. La nueva campaña de Volveremos Aragón permitirá que el tramo de ayudas financiado directamente por el Gobierno de Aragón beneficie también a profesionales autónomos y actividades de servicios”, ha adelantado el presidente.

Esto supone que, además de los comercios tradicionales, podrán acogerse a los descuentos y ventajas de Volveremos sectores como peluquerías, centros de estética, servicios de fisioterapia, pequeños negocios autónomos y servicios de proximidad vinculados al comercio local.

Con esta ampliación, Volveremos Aragón refuerza su carácter de herramienta integral de apoyo a la economía local, ampliando el impacto del programa y adaptándolo a la realidad actual del pequeño tejido empresarial y autónomo de Aragón.

Además, ha abundado el jefe del Ejecutivo autonómico, “la aplicación va a incluir una novedad muy demandada por los usuarios, pensada directamente para facilitar la experiencia de compra y hacer el programa todavía más útil en el día a día. A partir de ahora, los ciudadanos podrán transferirse saldo entre familiares y amigos, una funcionalidad que se puede entender como ‘el Bizum’ de Volveremos”.

Esto permitirá, por ejemplo, que unos padres puedan enviar saldo a sus hijos para sus compras o compartirlo con amigos y familiares que dispongan de la aplicación, fomentando así un uso más flexible, y práctico del programa dentro del consumo local.

Se han publicado las modificaciones que afectan al Impuesto sobre Sociedades y al Impuesto sobre la Renta de no Residentes correspondiente a establecimientos permanentes y a entidades en régimen de atribución de rentas constituidas en el extranjero con presencia en España.

La nueva normativa aprueba los modelos 200, 220 y 206, así como los formularios relacionados, para declarar los periodos impositivos iniciados en 2025. La presentación deberá realizarse de forma electrónica.

Con carácter general, la declaración se presenta en los 25 días naturales siguientes a los seis meses posteriores al cierre del periodo impositivo. En el caso habitual de empresas cuyo ejercicio coincide con el año natural, el plazo se sitúa en el mes de julio.

Entre las principales novedades del Impuesto sobre Sociedades para 2025 destacan los cambios en los tipos impositivos para empresas de menor tamaño, la adaptación a la nueva CNAE-2025 y las modificaciones en la reserva de capitalización.

Nuevos tipos para pymes y microempresas

Las entidades de reducida dimensión, aquellas con una cifra de negocios inferior a 10 millones de euros, verán reducido su tipo impositivo de forma progresiva en los próximos ejercicios.

Para 2025, el tipo aplicable será del 24%. En 2026 pasará al 23%, en 2027 al 22%, en 2028 al 21% y, a partir de 2029, quedará fijado en el 20%.

En el caso de las microempresas, con una cifra de negocios inferior a 1 millón de euros, se aplicará una escala por tramos. En 2025, los primeros 50.000 euros de base imponible tributarán al 21% y el resto al 22%. En 2026, los primeros 50.000 euros tributarán al 19% y el resto al 21%. A partir de 2027, el tipo será del 17% para los primeros 50.000 euros y del 20% para el resto.

Adaptación a la nueva CNAE-2025

Otra de las novedades es la actualización de la clasificación de la actividad económica principal de las empresas. A partir de esta campaña se incorpora la nueva Clasificación Nacional de Actividades Económicas 2025, conocida como CNAE-2025.

Este cambio también afecta a otros documentos empresariales, como las cuentas anuales.

Cambios en la reserva de capitalización

La reserva de capitalización también incorpora modificaciones. Con carácter general, la reducción sobre la base imponible pasa del 15% al 20% del incremento de los fondos propios, siempre que se cumplan los requisitos establecidos.

Además, este porcentaje puede aumentar si la empresa incrementa su plantilla media y mantiene dicho incremento durante tres años.

La reducción será del 23% cuando el aumento de plantilla sea, al menos, del 2% y no supere el 5%. Subirá al 26,5% cuando el incremento se sitúe entre el 5% y el 10%, y alcanzará el 30% cuando el aumento de plantilla sea superior al 10%.

También se modifican los límites de aplicación. Con carácter general, la reducción no podrá superar el 20% de la base imponible positiva previa. En el caso de contribuyentes con una cifra de negocios inferior a 1 millón de euros, este límite se amplía al 25%.

Las cantidades que no puedan aplicarse por insuficiencia de base imponible podrán aplicarse en los dos periodos impositivos siguientes, de acuerdo con los límites previstos en la normativa.

Estas novedades hacen recomendable que las empresas revisen con antelación su situación fiscal, especialmente en el caso de pymes, microempresas y entidades que puedan aplicar incentivos como la reserva de capitalización.

 

Boletín Oficial del Estado